在金秋送爽、硕果累累的美好时节，凉亭河小学隆重举行了以“青蓝携手，薪火相传”为主题的师徒结对仪式，旨在通过传统师徒制度，促进新老员工之间的知识传承与技能交流，为单位的持续发展注入新的活力与动力。

师徒结对活动仪式在庄严而温馨的氛围中拉开帷幕，单位领导、资深教师及新入职的青年才俊齐聚一堂，共同见证了这一意义非凡的时刻。仪式由教研组长主持，她强调了师徒制度在传承企业文化、提升教师技能方面的重要性，并寄语全体师徒：“希望老一辈员工能够倾囊相授，用丰富的经验和精湛的技艺引领新人成长；同时，也期待青年教师能够虚心学习，勇于创新，为单位的发展贡献青春力量。”

随后，仪式进入核心环节——师徒结对签约。在悠扬的古筝乐声中，一对对师徒走上台前，郑重地签下了师徒协议。这份协议不仅是一份承诺，更是责任与期望的传承。师傅们用坚定的目光表达了对徒弟未来的期许，而徒弟们则以虔诚之心向师傅行拜师礼，表达了求知的渴望与尊重。仪式中，还特别安排了“经验分享”环节。徐涛作为新教师的师傅代表发言，“作为一名优秀的教师，扎实的专业知识是基础。因此，他会通过一对一的指导、集体备课、观摩示范课等多种形式，将自己多年积累的教学经验和教学技巧无私地传授给新教师们”。他的发言情真意切，不仅让在场的青年员工受益匪浅，也深深触动了每一位与会者的心弦。

最后，校区负责人作总结强调：“师徒结对是单位人才培养的重要途径，也是学校传承教育文化、弘扬工匠精神的重要载体。让大家携手并进，在青蓝相接中续写辉煌篇章，共同开创单位更加美好的明天！”随着仪式的圆满落幕，一场关于传承与创新的旅程正式开启。相信在不久的将来，罗田教育事业定能在师徒们的共同努力下，培养出更多德才兼备、技艺高超的优秀人才，为行业发展贡献更大的力量。